Feuer kann kein Geschäft sein: Feuerwehrleute und v.a. Waldbrandbekämpfer in Spanien als prekäres, zeitlich befristetes Leihpersonal

Dossier

Spanien: Die Gewerkschaften FeSMC-UGT Soria, CCOO Soria und SORIA CGT kritisieren die prekären Arbeitsbedingungen der Waldbrandbekämpfer „Spanien wird weiter von verheerenden Waldbränden heimgesucht. Gegenwärtig wüten drei Mal so viele wie sonst zu dieser Jahreszeit. Das ist nicht nur eine Folge des Klimawandels, auch die mangelhafte Prävention der Brände sowie der schlechte personelle und materielle Zustand der Feuerwehr sind Ursachen. Mitten in der Saison sind die Waldbrandbekämpfer in Madrid deswegen in den Streik getreten (…) Laut einem Tarifvertrag von 2008 erhalten Beschäftigte lediglich rund 1.300 Euro netto im Monat – nur etwa hundert Euro über dem Mindestlohn. Zudem wurde die Feuerwehr privatisiert und ausgelagert. (…) Rund 40 Prozent der Beschäftigten würden nur drei Monate arbeiten und müssten den Rest des Jahres eine andere Arbeit suchen. In diesen Tagen wurden in der spanischen Presse mehrere Berichte über die miserablen Arbeitsbedingungen der Feuerwehrleute publik: 24-Stunden-Schichten, verdorbenes Essen und Überlastung durch das Nichteinhalten der Pausen. Das führt auch zu einer Zunahme tödlicher Unfälle…“ Aus dem Artikel von Carmela Negrete in der jungen Welt vom 20.08.2025 („Feuerwehrleute am Limit“), siehe mehr Informationen:

„Das Problem, ein Held zu sein“: Kürzungen der Mittel zur Brandbekämpfung und unverändert prekäre Lage der Feuerwehrleute behindern auch 2026 die Feuerbekämpfung in Spanien
- In der Region Madrid rückten streikende Feuerwehrleute aus, um die Rettungsmaßnahmen zu unterstützen. Nun droht ihnen die rechte Regionalregierung
  „… Man sollte meinen, dass in dieser Situation alle Kräfte mobilisiert werden. Das gilt aber nicht für die rechte Regionalpräsidentin Isabel Ayuso. Die Frau, die kein Problem damit hat, »Faschistin« genannt zu werden, drohte jetzt sogar Forstfeuerwehrleuten mit »administrativen und juristischen« Konsequenzen. Die Rettungskräfte hatten tagelang angeprangert, nicht von der Generaldirektion für Notfälle (DGE) zur Brandbekämpfung mobilisiert worden zu sein, und verfolgten die Brände frustriert im TV. Bis ihnen vor wenigen Tagen der Kragen platzte: Man sei »angesichts der gravierenden Lage« und der »Notwendigkeit, die Bevölkerung und ihr Eigentum zu schützen«, zur Unterstützung mit eigenen Mitteln ins Brandgebiet ausgerückt, erklärte Alfonso Ferrero spanischen Medien. Der Sprecher der Truppe teilte mit, dass die DGE zwar über Einsatzfahrzeuge verfüge, die seien ihnen aber nicht zur Verfügung gestellt worden. Eigentlich befindet sich die Gewerkschaft CSIT, die vor allem den öffentlichen Dienst in Madrid vertritt, seit mehr als drei Jahren im Streik, doch laut Ferrero hat man diesen ausgesetzt und den Einsatz im Katastrophengebiet beantragt.
  »Wir wurden ignoriert und geparkt«, erklärte einer der Feuerwehrleute dem »nd«. Seinen Namen möchte er aus Angst vor Repressalien nicht nennen. Dies ist nicht unbegründet, denn die Regionalregierung spricht von einer »Erpressungsstrategie durch eine kleine Gruppe«. Indem diese sich nun an Löscharbeiten beteilige, »könnte sie den Einsatz der Rettungskräfte gefährdet haben«. Der Feuerwehrmann glaubt, die Ayuso-Regierung wolle »Stimmung gegen den Streik und dessen Forderungen machen, um letztlich auch diesen Bereich zu privatisieren«. Mit Genugtuung verweist er darauf, dass in dieser Woche ein rechtskräftiges Urteil des Obersten Gerichtshofs gegen die Regionalregierung erging. Die hatte Beiträge von Versicherungen in Höhe von 40 Millionen Euro nicht wie vorgeschrieben für die Brandprävention eingesetzt, sondern zweckentfremdet. Geklagt hatte die Gewerkschaft CSIT. Auch dieses Geld fehlt nun bei der Bekämpfung der Feuerkatastrophe. (…)
  Wie prekär ihre Arbeitsbedingungen sind, erläutert Óscar de Castro. Das Führungsmitglied des Streikkomitees arbeitet nach eigener Aussage seit 2012 »wie viele Kollegen ohne Vertrag«. Man werde jährlich nur von Mai bis Oktober beschäftigt, womit ein 2024 beschlossenes Basisgesetz für Forstfeuerwehrleute umgangen werde, das eine dauerhafte Anstellung verlangt. Im Winter müssten präventiv Feuerschneisen geschlagen und Unterholz beseitigt werden, was kaum noch möglich sei. Feuerwehrleute hatten bereits im April auf Demonstrationen vor den absehbaren Folgen gewarnt. Oft gebe es auch nur Anstellungen als Fahrer oder als Wartungsarbeiter, um Risikozulagen für Feuerwehrleute zu umgehen. Diese riskierten für 1300 Euro im Monat ihr Leben, kritisiert Gewerkschafter Ferrero. »Wir fordern nur die Anerkennung unserer Arbeit und die Umsetzung des Gesetzes.«
  Kritik an der Politik von Ayuso kommt auch aus der Zentralregierung. Verkehrsminister Oscar Puente wies darauf hin, dass in allen Regionen, in denen die rechte PP regiert, Mittel zur Brandbekämpfung zusammengestrichen würden –um dann im Ernstfall Hilfen von der Zentrale einzufordern. Mittlerweile sei die militärische Notfalleinheit UME »die neue Feuerwehr in den von der PP regierten Regionen«, so der Sozialdemokrat. Die Regionen, in denen die PP teils mit Unterstützung der ultrarechten Vox-Partei regiert, sparten auf diese Weise viel Geld, das »über Steuersenkungen für Reiche« ausgefallen sei…“ Artikel von Ralf Streck vom 31.07.2026 in ND online („Nicht mit allen Mitteln gegen die Großbrände“)
- Rechte Zündler: Madrid droht Feuerwehrleuten, weil sie Grossbrände bekämpfen
  „Seit drei Jahren streiken spanische Forstfeuerwehrleute gegen prekäre Arbeitsbedingungen und für die Anwendung des Gesetzes. Jetzt haben sie wegen den Grossbränden um Madrid ihren Kampf unterbrochen und sind eigenmächtig zum Löschen ausgerückt. Die rechte Regionalregierung will sie dafür bestrafen.
  In der spanischen Hauptstadtregion um Madrid und in angrenzenden Regionen wüten weiter unkontrolliert riesige Brände. Die von der rechten Volkspartei (PP) regierte Region hat sogar die Zentralregierung um Hilfe gebeten, worauf der sozialdemokratische Ministerpräsident Pedro Sánchez den «Notstand nationaler Tragweite» ausgerufen und auch internationale Hilfe angefordert hat. Man sollte also meinen, dass auch in Madrid alle Kräfte mobilisiert würden. Doch weit gefehlt! Die rechte Regionalpräsidentin Isabel Ayuso droht nun einigen Forstfeuerwehrleuten sogar mit «administrativen und juristischen» Konsequenzen. Die Betroffenen hatten zunächst tagelang angeprangert, nicht zur Brandbekämpfung mobilisiert worden zu sein. Sie sassen stattdessen in ihren Stützpunkten herum und mussten die Brände frustriert im TV verfolgen. Bis ihnen am vergangenen Freitag der Kragen platzte.
  «Wir wurden einfach ignoriert»
  Wegen fehlender Befehle der Generaldirektion für Notfälle (DGE), denen die Forstfeuerwehr untersteht, sei man «angesichts der gravierenden Lage» und der «Notwendigkeit, die Bevölkerung und ihr Eigentum zu schützen», mit eigenen Mitteln ins Brandgebiet ausgerückt. Das erklärte Alfonso Ferrero spanischen Medien. Er ist Mitglied der Gewerkschaft CSIT und Sprecher einer Feuerwehrtruppe, die schon seit drei Jahren im Streik steht, diesen jetzt aber unterbrochen hat. Ferrero sagte, dass die DGE zwar über Einsatzfahrzeuge verfüge, diese seinen Leuten aber nicht zur Verfügung gestellt habe. Auch habe sein Team beantragt, eingesetzt zu werden. Doch: «Wir wurden einfach ignoriert», erklärt ein weiterer Feuerwehrmann zu work. Seinen Namen möchte er aus Angst vor Repressalien nicht nennen. Die ist nicht unbegründet, denn die Regionalregierung spricht von einer «Erpressungsstrategie durch eine kleine Gruppe». Weil sie sich nun auf eigene Faust an Löscharbeiten beteiligen, behauptet die Regionalregierung sogar, «sie könnten den Einsatz der Rettungskräfte gefährdet haben».
  40 Millionen zweckentfremdet
  Der Feuerwehrmann glaubt, die Ayuso-Regierung wolle «Stimmung gegen den Streik und dessen Forderungen machen, um letztlich auch diese Einheit zu privatisieren». (…)
  Wie prekär ihre Arbeitsbedingungen sind, erklärt das Führungsmitglied des Streikkomitees, Óscar de Castro: Er arbeite «seit 2012, wie viele Kollegen, ohne Vertrag». Offiziell sei er nicht einmal ein Forstfeuerwehrmann. Er, und viele andere Kolleginnen und Kollegen, würden stattdessen als Fahrer oder Wartungsarbeiter angestellt. So könne der Staat Risikozulagen umgehen. Kollege Ferrero bestätigt: «Wir riskieren für 1300 Euro im Monat unser Leben.» Was er fordere sei nicht viel: «Nur die Anerkennung unserer Arbeit und die Umsetzung des Gesetzes.»
  Das Militär solls richten
  Man werde nämlich nur gut 50 Prozent im Jahr, von Mai bis Oktober, beschäftigt, womit das 2024 beschlossene Basisgesetz für Forstfeuerwehrleute umgangen werde. Demnach müssten sie dauerhaft angestellt werden. Wichtige Winterarbeiten wie Feuerschneisen schlagen oder Unterholz beseitigen seien auch um 50 Prozent gekürzt worden, hatten Feuerwehrleute schon im April auf Demonstrationen erklärt und vor den absehbaren Folgen gewarnt…“ Artikel von Ralf Streck vom 29. Juli 2026 in der Work – der Zeitung der unia
- FSC-CCOO fordert eine Verbesserung der Bekämpfung von Waldbränden
  „Da die Löscharbeiten der Brände der letzten Tage nun voranschreiten, fordert die Gewerkschaft erneut, dass die Debatte darüber, wie die Prävention und Bekämpfung solcher Brände verbessert werden kann, dringend in Angriff genommen wird. (…)
  Die Zukunft der Waldbrände und die Arbeitsbedingungen der Fachkräfte Laut der Koordinatorin der Waldbrandbekämpferinnen und -bekämpfer der Gewerkschaft FSC-CCOO können wir nicht mehr von „zyklischen Ereignissen, guten oder schlechten Jahren“ sprechen. „Die großen und verheerenden Brände sind gekommen, um zu bleiben, und wir müssen darüber nachdenken, wie wir die dadurch verursachten Schäden minimieren können.“ (…) Daher kritisieren sie, dass viele autonome Regionen trotz der gesetzlichen Verpflichtung, ganzjährig Pläne zur Brandbekämpfung und -prävention aufrechtzuerhalten, ihre Maßnahmen weiterhin nach Zeiten erhöhter Brandgefahr organisieren, ohne zu berücksichtigen, dass die Saisonabhängigkeit von Waldbränden bereits vor Jahren ein Ende gefunden hat – umso mehr angesichts des Klimawandels – und dass die Notwendigkeit eines ganzheitlichen, ganzjährigen Präventionskonzepts der richtige Weg ist…“ span. Pressemitteilung vom 30.07.2026 von FSC-CCOO – Verband für Bürgerdienste der Gewerkschaft CCOO (maschinenübersetzt)
- Ein „Staatsvertrag“? Fangen wir damit an, das Gesetz einzuhalten
  „Es erscheint fast unwirklich, dass ein Konsens zum Klimawandel erzielt werden könnte, wenn es autonome Regionen gibt, die sich mitten in einer Welle von Waldbränden weigern, Vorschriften wie das Statut der Waldbrandbekämpfer umzusetzen.
  Während die Waldbrandbekämpfer und Waldbrandbekämpferinnen versuchen, das Leben der Menschen, Häuser und Hab und Gut, Tiere sowie das Naturerbe – in dieser Reihenfolge – zu retten, wird über die Notwendigkeit eines staatlichen Pakts gegen Waldbrände in unseren Wäldern gesprochen. Es würde sich um eine Vereinbarung handeln, in der das Problem anerkannt wird und in der man sich dafür einsetzt, gemeinsam an einem Strang zu ziehen, um einige der Folgen der Großbrände zu bewältigen, und vor allem, dass alle zuständigen Behörden mit demselben Ziel an einem Strang ziehen. (…)
  Tatsache ist, dass es verbindliche Gesetze gibt, die nicht mehr akzeptiert werden. Ich spreche vom Statut der Waldbrandbekämpfer bzw. dem Grundgesetz, , dessen Ziel es ist, die Mindestbedingungen für diese Arbeitnehmer zu vereinheitlichen, die im Sommer so viel Beifall erhalten und im Winter unter dem Schweigen der Behörden leiden. Diese Regelung soll verhindern, dass es Autonome Gemeinschaften gibt, in denen Unternehmen Unteraufträge vergeben, Tages- und sogar Stundenverträge abschließen, die die Mindeststandards für Arbeitssicherheit nicht einhalten, oder dass es andere Regionen gibt, die sich – obwohl sie über ein öffentliches Unternehmen verfügen, das das Personal verwaltet – weigern, über ein angemessenes Gehalt zu verhandeln oder alle offenen Stellen zu besetzen.
  Wie können wir von einem staatlichen Pakt gegen Waldbrände sprechen, wenn es autonome Regionen gibt, die sich weigern, auch nur einen Cent in die Verbesserung der Prävention und Bekämpfung dieser Brände zu investieren? Das ist unerhört, vor allem für die Gewerkschaften, die immer wieder anprangern, dass es Feuerwehrleute gibt, die nicht mehr als eine Schutzausrüstung besitzen oder diese Schutzanzüge mit nach Hause nehmen müssen, um sie dort zu reinigen – mit dem damit verbundenen Risiko durch Giftstoffe und krebserregende Partikel. Wir sprechen hier nicht von Mängeln, die mitten in einer Brandwelle und im Chaos des Notfalls auftreten, sondern vom Alltag dieser Beschäftigten…“ span. Artikel von Laura L. Ruiz vom 28. Juli 2026 in El Salto (maschinenübersetzt) und dazu:
  - Arbeitsschutzmaßnahmen im Zusammenhang mit Waldbränden, gemäß Königlichem Gesetzesdekret
    „CSIT UNIÓN PROFESIONAL informiert über das Königliche Gesetzesdekret, das die Einführung außerordentlicher und dringender arbeitsrechtlicher Maßnahmen für Arbeitnehmer ermöglicht, die von Waldbränden betroffen sind, die restriktive Maßnahmen seitens der Behörden wie Evakuierungen, Zugangsbeschränkungen, Ausgangssperren oder Ähnliches erforderlich gemacht haben. Personen und Unternehmen, die die Voraussetzungen erfüllen, können diese Regelung vom 22. Juli bis zum Ende der jährlichen Hochgefahrenzeit für Waldbrände im Jahr 2026 in Anspruch nehmen.(…) In Erwartung der offiziellen Veröffentlichung dieses Königlichen Dringlichkeitsdekrets, um die übrigen Besonderheiten und Einzelheiten zu erfahren, halten wir von CSIT UNIÓN PROFESIONAL an unserer Forderung fest, dass die Autonomen Gemeinschaften, insbesondere die Autonome Gemeinschaft Madrid, die notwendigen Haushaltsmittel bereitstellen, um die Maßnahmen zur Waldbrandprävention für den Rest des Jahres zu planen und fortzuführen sowie den Präventions- und Löschdiensten während der gesamten zwölf Monate Beschäftigungssicherheit und menschenwürdige Arbeitsbedingungen zu gewährleisten…“ span. Meldung der CSIT vom 29.07.26 (maschinenübersetzt) zum Hintergrund:
  - „… Mittel zur Brandbekämpfung und -prävention wurden von rechten Landesregierungen gekürzt
    Wo die rechte PP mit der ultrarechten VOX regiert, wird sogar die Axt angesetzt. In Kastilien-Leon, wo im vergangenen Jahr zwei der schwersten Brände in der spanischen Geschichte wüteten, waren die Mittel für Prävention sogar um fast 90 Prozent gekürzt worden. In Andalusien, wo nun ebenfalls eine PP-VOX-Koalition regiert, wurde die ohnehin geringe Zahl von Einsatzkräften für Brandbekämpfung und -Prävention um weitere 14 Prozent von 698 auf 602 reduziert.
    In Madrid, wo die Isabel Ayuso regiert, die kein Problem hat, „Faschistin“ genannt zu werden, hatten Feuerwehrleute schon im April gewarnt, dass die Brand-Vorbeugung um 50 Prozent reduziert worden sei. Es geht sogar noch schlimmer. 62 Feuerwehrleute berichten, trotz der Notlage nicht aktiviert worden zu sein. Die Regionalregierung rufe zwar den Staat zu Hilfe, „setzt aber nicht das gesamte Personal für die Waldbrandbekämpfung ein“, schreiben sie auf X. Sie hatten wegen prekärer Arbeitsbedingungen und schlechter Bezahlung gestreikt, wegen der Großbrände aber ihren Einsatz beantragt. Sie haben nun mitgeteilt, sich auf eigene Faust mit eigenen Mitteln in die Brandregion zu begeben, um dort die Kollegen und Kolleginnen zu unterstützen.
    Das Vorgehen hat auch zu einer scharfen Auseinandersetzung zwischen Mitgliedern der Regional- und der Zentralregierung gesorgt. So hatte der sozialdemokratische Verkehrsminister Oscar Puente die PP-Regionalregierungen scharf angegriffen, weil die Mittel für Brandbekämpfung zusammenstreichen, dann die Zentralregierung um Hilfe bitten, konkret den Einsatz der militärischen Notfalleinheit UME fordern. „Uns allen ist klar, dass die UME mittlerweile die neue Feuerwehr der von der PP regierten Regionen ist.“ Die sparten so viel Geld, das „über Steuersenkungen für Reiche“ ausgefallen ist „und bitten dann die Regierung, ihnen aus der Patsche zu helfen“… Aus dem Artikel von Ralf Streck vom 26. Juli 2026 auf overton-magazin.de : “ Fataler Brandsommer: Und der besonders gefährliche August steht noch bevor“
  - Auch die prekäre Lage wird die Waldbrände in diesem Sommer nicht eindämmen
    „Die Verabschiedung des Feuerwehrgesetzes im Jahr 2024 hat keine wesentlichen Verbesserungen der Arbeitsbedingungen für die Feuerwehrleute gebracht, die die autonomen Regionen nun auffordern, diesem Dienst angesichts einer Saison mit hohem Risiko Vorrang einzuräumen.
    Ein Waldbrandbekämpfer kann ein Gehalt von 1.500 Euro beziehen, während ein anderer nur 1.200 Euro verdient; er muss seine Uniform möglicherweise mit potenziell krebserregenden Partikeln bedeckt tragen oder auch nicht; er kann Beamter sein, bei einem öffentlichen Unternehmen angestellt oder von einem privaten Unternehmen als Subunternehmer beschäftigt sein. Er kann das ganze Jahr über beschäftigt sein oder nur in den Jahren, in denen die Hochsaison für Waldbrände herrscht. Er kann sogar ein Arbeitsverhältnis mit der Verwaltung haben oder auch nicht. Und es gibt noch viele weitere Umstände, die einzig und allein von der Autonomen Gemeinschaft abhängen, zu der er gehört. Um diese Situation der prekären Arbeitsverhältnisse zu ändern, kündigte die Zentralregierung ein staatliches Gesetz an, das diese und andere Forderungen der Fachkräfte regeln soll: das Statut der Waldbrandbekämpfer oder Grundgesetz.
    Als das Gesetz im November 2024 nach jahrelangen Forderungen verabschiedet wurde, hätte man meinen können, dass nun alles besser werden würde. Das Problem ist jedoch, dass mehr als anderthalb Jahre später nur wenige Punkte dieses Gesetzes umgesetzt wurden. „Es ist eine allgemeine Regelung verabschiedet worden, die die eigentlichen Probleme im Bereich des Brandschutzes und der Brandbekämpfung nicht gelöst hat“, erklärt Vicente Rodríguez Barbero, Mitglied der Gewerkschaft Firet und Waldbrandbekämpfer, gegenüber El Salto und hebt die Altersversorgung als einzigen positiven Aspekt hervor. „Es ist ein sehr verwässertes Gesetz verabschiedet worden, sodass wir außer den Reduktionskoeffizienten kaum etwas als Fortschritt verbuchen können, denn es gibt Dienste wie den in Kastilien und León, bei denen sich die Lage sogar verschlechtert hat“, bedauert er. Und er verweist nachdrücklich auf die fehlenden finanziellen Mittel.
    Die Gewerkschaft Firet fordert, dass das Personal direkt von der öffentlichen Verwaltung eingestellt wird und mehr Mittel bereitgestellt werden, um einen effizienten und sicheren Dienst zu gewährleisten. (…) „Seit der Verabschiedung des Statuts ist mehr als ein Jahr vergangen, aber die Regionalregierung ignoriert das Thema weiterhin, die Unternehmen ignorieren es ebenfalls, und von Seiten der Gewerkschaften wird nicht genügend Druck ausgeübt“, erklärt ein Feuerwehrmann aus León..“ span. Artikel von Laura L. Ruiz vom 21. Juli 2026 in El Salto (maschinenübersetzt)
- Waldbrandbekämpfer: Bis zur Asche.
  „Dieser alte Slogan ist nicht überholt und wird es leider auch nicht sein, es sei denn, wir lassen Jahr für Jahr weiterhin zu, dass die Wälder abbrennen. Mit diesem Satz wollen wir nicht sagen, dass die Waldbrandbekämpferinnen und -bekämpfer ihre Arbeit nicht so verrichten würden, wie sie es schon immer getan haben – ganz im Gegenteil: Die Realität ist, dass sie ihre Pflicht erfüllen; es sind die Politiker, die mit ihrer Nachlässigkeit und ihrem Wegschauen uns im Stich lassen.
  Als größte Gewerkschaft der Branche setzen wir uns vom Allgemeinen Gewerkschaftsbund (CGT) aus unermüdlich für die Rechte der Waldbrandbekämpferinnen und -bekämpfer ein. Wir vertreten die Interessen unserer Kolleginnen und Kollegen in den Verhandlungen mit den meisten öffentlichen Verwaltungen, ohne uns den politischen Parteien anzubiedern, und halten den Kampf auf der Straße mit entschlossenen Aktionen am Leben. Wir werden nicht zulassen, dass die prekäre Lage einer unverzichtbaren Berufsgruppe in einem dramatischen Sommer ignoriert wird. Wir fordern strukturelle Lösungen und echte Investitionen angesichts der politischen Untätigkeit und werden unsere Stimme angesichts der besorgniserregenden Lage, mit der wir konfrontiert sind, laut erheben.
  Unter den noch aktiven Bränden sticht insbesondere der in der Sierra Norte von Guadalajara hervor, der laut Efe seit Donnerstag 26.000 Hektar verwüstet hat. Ebenfalls noch aktiv, wenn auch unter Kontrolle, ist der Brand in Cinco Villas in Zaragoza, bei dem 15.600 Hektar verbrannt sind, sowie der Brand in Los Gallardos (Almería) mit rund 7.000 Hektar und 13 Todesopfern – und so ließen sich die Beispiele fortsetzen bis hin zu den insgesamt 60.000 Hektar, die seit dem 1. Januar bis zum 12. Juli auf spanischem Gebiet verbrannt sind. Angesichts einer extremen Rechten, die den Klimawandel leugnet, sehen wir uns mit einer absoluten Vernachlässigung unserer Wälder konfrontiert. Es ist klar, dass Waldbrände das ganze Jahr über gelöscht werden, wobei sie im Sommer heftiger ausfallen und zahlreicher auftreten, aber der Wald wird in den Wintermonaten so vorbereitet, dass ihre Bekämpfung weniger Aufwand erfordert. Investitionen in forstwirtschaftliche Maßnahmen müssen Realität werden: Wir müssen erreichen, dass die verschiedenen Verwaltungsebenen (auf staatlicher, regionaler und kommunaler Ebene) wieder an einen gesunden Wald glauben. (…)
  Im Oktober jährt sich zum zweiten Mal die Verabschiedung des Grundstatuts der Waldbrandbekämpfer durch den Senat. Am selben Tag, an dem die Region Valencia unter dem DANA litt, verwandelte sich das, was eigentlich ein Fest für eine Berufsgruppe hätte werden sollen, deren Arbeit nach vielen Jahren auf „grundlegende“, aber reale Weise anerkannt wurde, in eine Tragödie, bei der die Waldbrandbekämpferinnen und Waldbrandbekämpfer die Arbeit verrichteten, die die Politiker ihnen – wieder einmal durch ihr miserables Management – überlassen hatten. Denn wenn jemand von einer Waldfeuerwehrlerin spricht, denkt jeder an einen Brand, doch die Aufgaben gehen weit über die Brandbekämpfung und die Pflege der Wälder hinaus: Ihre Arbeit umfasst alle Notfälle, die sich aus der Natur ergeben. Hochwasser, Lawinen oder im Wald vermisste Personen sind und müssen Einsätze sein, bei denen die Bevölkerung weiß, dass sie daran beteiligt sind.
  Derzeit sind sie unsichtbar. Die meisten Nachrichtensendungen bezeichnen sie nicht als Waldbrandbekämpferinnen oder Waldbrandbekämpfer; sie sprechen von Einsatzteams, Einsatzkräften oder einfach nur von Feuerwehrleuten und vor allem von der UME, dieser Erfindung, die dazu dient, das Image der Armee aufzupolieren und sie als etwas Nützliches für die Bürger darzustellen. Die UME kostet die regionalen Verwaltungen Geld: Sobald sie aktiviert wird, beginnt die Abrechnung in Höhe von Tausenden von Euro, die den Regionen entstehen und dazu dienen, die öffentlichen Verteidigungsausgaben auf hinterhältige Weise zu erhöhen.
  Zudem müssen wir leider feststellen, dass diese Militäreinheit über eine Pressestelle verfügt, um die sie so mancher Regionalpräsident beneiden würde. Während die Regionen nicht vorhaben, in die Sichtbarmachung ihrer Arbeit zu investieren, verfügen die Streitkräfte über Soldaten, die alle ihre Einsätze aufzeichnen und die Bilder an die Fernsehnachrichten weiterleiten, die dieses Material nutzen, um ihre Sendungen zu füllen. Leider verfügen die Waldbrandbekämpferinnen und -bekämpfer, die an der Feuerfront im Einsatz sind, nie über solche Mittel, und ihre Arbeit wird nicht sichtbar gemacht, sodass das Militär als einziger Retter dasteht – nicht nur des Vaterlandes, sondern auch der betroffenen Ortschaften.
  Die Kolleginnen, die dieses Jahr im Einsatz sind, arbeiten in 12-Stunden-Schichten zur Brandbekämpfung, oftmals mit weniger als 10 Stunden Ruhezeit und in Unterkünften, die nicht die Mindestbedingungen erfüllen, um eine solche Ruhepause zu ermöglichen, da in großen Räumen verschiedene Schichten derjenigen, die zum Brandort ausrücken, und derjenigen, die von dort zurückkehren, untergebracht sind, deren Ruhezeiten durch die Ankunft und Abfahrt der verschiedenen Einsatzfahrzeuge unterbrochen werden, die den Brandort verlassen oder erneut dorthin ausrücken müssen. Sie werden anders behandelt als die Einsatzkräfte, und an Essen mangelt es oft völlig. Die Dorfbewohner helfen tatkräftig mit und überlassen den Freiwilligen eine Arbeit, die eigentlich ein beauftragter Catering-Dienst übernehmen müsste, um bei einem Brand die Verpflegung zu gewährleisten, bei dem sich mehr als 500 Einsatzkräfte versammeln können, die über eine Woche lang rund um die Uhr im Einsatz sind.
  Abschließend zeigen die Todesfälle und Unfälle dieses Sommers, dass die Protokolle oft veraltet sind; dass Präventionsprogramme gänzlich fehlen; dass Menschen, die idyllisch mitten in den Bergen leben, nicht wissen, was sie bei einem Brand tun sollen und wo sie anrufen müssen; oder dass – wie bei mehreren Bränden der Fall war – nicht ein einziger Krankenwagen bereitsteht, um Kollegen zu evakuieren, die einen Hitzschlag erlitten haben, Knochenbrüche davongetragen haben oder in Verkehrsunfälle verwickelt waren.
  In diesem Sommer sind sie mit Überstunden und Waldbränden überlastet. Die Realität ist, dass sie mit Sommern konfrontiert sind, in denen es mehr Hitzewellen gibt, die zudem länger andauern. Wir fordern Würde, Ausbildung, angemessene Löhne und Investitionen, die dem Klimanotstand gerecht werden, denn es wird weiterhin Brände geben, aber wir müssen besser vorbereitet sein, damit Todesfälle nur noch eine Erinnerung an etwas sind, das sich nicht wiederholen darf.“ Span. Pressemitteilung der CGT vom 22. Juli 2026 (maschinenübersetzt)
- [Brief eines Waldbrandbekämpfers aus Berufung] Das Problem, ein Held zu sein
  „Brief eines Waldbrandbekämpfers aus Berufung: „Der Held muss dort stehen bleiben, unversehrt, aufrecht, und sich etwas stellen, das er noch nie gesehen hat, und außerdem muss ich dein Haus, dein Dorf und deine Tiere retten – und mir deine Beschimpfungen anhören.“
  Ich bin Waldbrandbekämpfer, auch wenn das weder in meiner Dienstbezeichnung noch in meinem Arbeitsvertrag steht. Ich bin in erster Linie ein Mensch. Ich habe Gefühle, ich leide, das, was ich sehe, tut mir weh, ich habe Angst – und zwar immer mehr, je größer die Risiken sind, die man eingeht. Mir hat das Etikett nie gefallen: Wir Waldbrandbekämpfer und Waldbrandbekämpferinnen sind Helden und Heldinnen. Das ist eine große Verantwortung, die ich nicht tragen möchte. Ich möchte mein Leben – das einzige, das ich habe – nicht dafür opfern, dein Ferienhaus zu retten, das dort steht, wo früher Wald war, wo du es mit Arizona-Kiefern umgeben hast und keinen einzigen Quadratmeter rundherum gerodet hast. (…)
  Meine Familie ist evakuiert, und ich versuche wie eine kleine Ameise zu verhindern, dass das Feuer die Hänge von Piedralaves hinunterrast, und arbeite acht Stunden lang mit einer Hacke gegen ein Ungeheuer. Und der Held muss dort weitermachen, unversehrt, aufrecht, etwas Unvorhergesehenem die Stirn bietend, und außerdem muss ich dein Haus, dein Dorf, deine Tiere retten und mir deine Beschimpfungen anhören.
  Glaubst du, ich würde nicht gerne weitermachen? Glaubst du, ich hätte Superkräfte? Glaubst du nicht, dass ich nur deshalb stillstehe, weil ich auf Anweisungen warte? Könnte es sein, dass ich meine körperliche Unversehrtheit, mein Leben schütze? Weißt du, zu Hause warten sie besorgt und unruhig auf mich, und ich möchte die Umarmung meiner Partnerin nicht verpassen. Auch unsere Partner leiden sehr, und zwar viel mehr als wir – sie sind viel größere Helden und Heldinnen als wir.
  Ich bin ein Mensch, genau wie du, ich lebe auf dem Land und weine wie du, und ich bin am Boden zerstört, völlig am Boden zerstört. Ich schlafe nicht, ich finde keine Ruhe, ich bin dehydriert, ich esse kaum etwas, ich lege meinen Heldenmantel ab – und was bleibt übrig? Nur Haut, ein Körper, der von Strahlung, Rauch, Schlägen, den langen Märschen, dem Tam-Tam des Feuerlöschers, dem Auf- und Abbewegen der Hacke und dem erschütternden Geräusch des Feuers gequält wird, das dich daran erinnert, wie winzig wir sind. Und auch von meinem Unternehmen misshandelt, das beim Material knausert, das dir die billigsten Werkzeuge in den dürftigsten Mengen zur Verfügung stellt, das nicht an deine Ergonomie denkt, an deine Schmerzen, an deine Effektivität im Kampf gegen die Flammen.
  Und misshandelt von der Verwaltung, die deine Steuern (schlecht) verwaltet, dir den Status verweigert, Rechte, die bereits gesetzlich verankert sind, und die ihre Mitarbeiter weder ausbildet noch weiterqualifiziert. Und auch von der Gesellschaft schlecht behandelt – dieser egoistischen, individualistischen Gesellschaft ohne Empathie, die keinen Bezug zu ihrer Umgebung und ihrer unmittelbaren Realität hat, die uns bei den Demonstrationen nicht unterstützt hat, die uns vergisst, sobald der Rauch verflogen ist, und die weiterhin für dieses selbstmörderische und wahnwitzige Modell stimmt, das es dem Feuer überlässt, das Gebiet zu verwalten.
  Um fair und ehrlich zu sein: Viele Menschen bringen mir ihre Bewunderung und ihren Respekt für die Arbeit, die wir leisten, zum Ausdruck. Ganz ehrlich, von ganzem Herzen. Wegen ihnen bin ich immer noch hier. Und bitte, häng mir keinen Heldenumhang um – ich bin nur ein Mensch, der versucht, sein Bestes zu geben, so gut er es kann. Nur das, nichts weiter, niemals ein Held.“ span. Brief von Angel Malanda Lafuente vom 28. Juli 2026 in El Salto (maschinenübersetzt) – Angel Malanda Lafuente ist Forstarbeiter bei ELIF A3 in El Barco de Ávila. Waldbrandbekämpfer aus Berufung.
- Die Regierung beschließt eine Beihilfe für von den Bränden betroffene Arbeitnehmer
  „Mehr als 150.000 Menschen wurden durch die Brände in Madrid, Toledo, Ávila und Castelló vertrieben oder mussten in ihren Häusern ausharren; insgesamt sind bereits rund 85.000 Hektar verbrannt.
  Personen, die aufgrund von Wegsperrungen, Ausgangsbeschränkungen oder Straßensperren infolge der Brände nicht an ihren Arbeitsplatz gelangen können, erhalten eine Sonderleistung zur Deckung dieser Tage. Die Regierung hat angekündigt, dass sie diese Maßnahme am Dienstag im Ministerrat verabschieden wird und dass sie ab dem ersten Tag die Kosten für den Arbeitsausfall (Lohn und Sozialbeiträge) übernimmt, die sich aus den Umständen ergeben oder dadurch entstehen, dass Anweisungen der Behörden zur Bewältigung des Brandnotstands befolgt werden. Bislang mussten gemäß der im November 2024 nach dem Unwetter in Valencia festgelegten Freistellung bei wetterbedingten Notfällen die ersten vier Tage der wetterbedingten Freistellung von den Unternehmen getragen werden.
  Das Königliche Dekret tritt noch in dieser Woche in Kraft, und seine Einführung ermöglicht es, bisher nicht berücksichtigte Situationen abzudecken, wie beispielsweise Evakuierungen, Ausgangssperren, den Verlust der Wohnung oder den Mangel an Grundversorgungsleistungen. Darüber hinaus verlängert die Verordnung den Sonderurlaub im Todesfall unter Umständen, die mit dem Klimanotstand zusammenhängen, um fünf Tage gegenüber der derzeitigen Regelung…“ span. Artikel von Tomás Muñoz vom 28. Juli 2026 in El Salto (maschinenübersetzt)
- Finanziell ausgetrocknet: Kürzungen beim Etat für den Waldbrandschutz verhindern bessere Feuerbekämpfung in Spanien
  „… Die Menschen in der Region Madrid und in der benachbarten Provinz Ávila erleben derzeit Waldbrände von einem beispiellosen Ausmaß. Rund 77.000 Hektar sind dort inzwischen verbrannt, etwa 100.000 Menschen mussten ihre Häuser verlassen. Nach Angaben der militärischen Katastrophenschutzeinheit UME seien die Brände seit Sonntag jedoch nicht mehr außer Kontrolle.
  Obwohl der Klimawandel zu immer heftigeren Waldbränden führt, scheint die konservative Regionalregierung der Autonomen Gemeinschaft Madrid auf die Idee gekommen zu sein, ausgerechnet bei der Waldbrandprävention zu sparen. Wie die Onlinezeitung eldiario.es am Sonntag berichtete, sollen die Präventionsmaßnahmen praktisch halbiert worden sein. Konkret heißt es in dem Bericht: »Die Waldbrandbekämpfer der Autonomen Gemeinschaft Madrid erklärten, sie müssten inzwischen mit nur noch fünf Einsatzkräften pro Einheit arbeiten, während es im vergangenen Sommer noch sieben gewesen seien.«
  Das ist einer der Gründe, warum am Sonnabend rund 60 Feuerwehrleute zu einer kleinen Kundgebung zusammenkamen. Bereits im vergangenen Jahr traten die Brandbekämpfer in einen unbefristeten Streik, der nun bald seit einem Jahr andauert. Wegen der schweren Waldbrände haben sie den Arbeitskampf vorübergehend ausgesetzt, offiziell beendet ist er jedoch nicht.
  Die Feuerwehrleute fordern höhere Löhne als die derzeit branchenüblichen rund 1.300 Euro netto im Monat, von denen man in Madrid kaum leben kann. Während sie mit ihren Lohnforderungen inzwischen teilweise Gehör gefunden haben und eine vorläufige Einigung zwischen der Gewerkschaft Firet, dem staatlichen Unternehmen Tragsa und der Regionalregierung erzielt wurde, bleibt die Frage der prekären Beschäftigung und der Brandprävention weiterhin ungelöst…“ Artikel von Carmela Negrete, Huelva, in der jungen Welt vom 27.07.2026
Die Waldbrandbekämpfer der Autonomen Gemeinschaft Madrid seit 15. Juli 2025 in einem unbefristeten, spendenfinanzierten Streik
„Der Streik der Waldbrandbekämpfer der Autonomen Gemeinschaft Madrid begann am 15. Juli 2025. Seit diesem Tag begannen rund 530 Mitglieder der von dem staatlichen Unternehmen TRAGSA verwalteten Waldbrandbekämpfungsbrigaden einen Streik, der ursprünglich vom 15. Juli bis zum 15. August mit einer Mindestdienstleistung von 80 % geplant war, um bessere Arbeitsbedingungen, einen neuen, aktualisierten Tarifvertrag (der aktuelle stammt aus dem Jahr 2008), Lohnerhöhungen, berufliche Anerkennung und bessere Gesundheits- und Sicherheitsbedingungen am Arbeitsplatz zu fordern. Der Betriebsrat warnte von Anfang an, dass der Streik auf unbestimmte Zeit verlängert werden könnte, wenn keine wirklichen Fortschritte in den Verhandlungen erzielt würden.
Am 11. Dezember 2025 versammelten sich Waldbrandbekämpfer der Autonomen Gemeinschaft Madrid vor dem Sitz des staatlichen Unternehmens Tragsa in der Calle Maldonado in Madrid, um bessere Arbeitsbedingungen, die Aktualisierung ihres Tarifvertrags und menschenwürdige Arbeitsbedingungen zu fordern, und wurden dabei von der Nationalpolizei hart niedergeschlagen.
Am 19. Dezember hielten Waldbrandbekämpfer der Autonomen Gemeinschaft Madrid, die sich in einem unbefristeten Streik befinden, in der Gewerkschaftszentrale La Piketa in Madrid eine öffentliche Rede, in der sie den Verlauf des Arbeitskonflikts, die Gründe, die sie seit letztem Sommer dazu veranlasst haben, ihre Tätigkeit einzustellen, und die schwerwiegenden Auswirkungen, die laut der Gruppe selbst die Verwaltung ihrer Situation hat, erläuterten.
Die Solidaritätsplattformen der Gruppe betonen, dass die Arbeitnehmer seit Monaten einen angemessenen Tarifvertrag, Löhne, die den Lebenshaltungskosten entsprechen, und bessere Bedingungen angesichts der Risiken, denen sie bei ihrer täglichen Arbeit ausgesetzt sind, darunter die Exposition gegenüber giftigen Substanzen und die Beschwerlichkeit der Arbeit, fordern. Diese Situation hat ihren Ursprung im Jahr 1997, als die Partido Popular in der Autonomen Gemeinschaft Madrid an die Macht kam und beschloss, den Dienst zu privatisieren. Die Gruppe, die seit Monaten kämpft, hat über Crowdfunding (wie die Initiative auf der Plattform Goteo.org ) einen Solidaritätsfonds eingerichtet, um diejenigen zu unterstützen, die seit Beginn des Streiks ohne Gehalt sind.
Der Konflikt begann am 15. Juli 2025 und entwickelte sich zu einem unbefristeten Streik, da bei den Verhandlungen über einen neuen Tarifvertrag für die Waldbrandbekämpfer der Region, dessen Vertrag seit Jahren abgelaufen ist, keine Fortschritte erzielt wurden. Die Arbeitnehmer beklagen, dass ihre Gehälter – etwa 1.200 bis 1.300 Euro pro Monat für hochriskante Tätigkeiten – und ihre Arbeitsbedingungen weit unter dem liegen, was sie für angemessen und den Anforderungen ihrer Arbeit entsprechend halten.
In ihrer Erklärung kritisierten die Feuerwehrleute scharf die Regierung von Isabel Díaz Ayuso, die sie für den mangelnden politischen Willen verantwortlich machen, echte Verhandlungen zu führen und das 2024 verabschiedete Grundgesetz für Waldbrandbekämpfer anzuwenden, das in Madrid noch nicht wirksam umgesetzt wurde, was sie als Hindernis für die Verbesserung der Regulierung und des Schutzes ihrer Berufsgruppe betrachten…“ span. Artikel von César Pérez Navarro vom 30.12.2025 auf Tercera Información mit Fotos und Videos
- Bomberos Forestales Comunidad de Madrid leider nur auf exTwitter
Die CGT Soria prangert die institutionelle Vernachlässigung nach dem Tod eines weiteren Mitarbeiters der Waldbrandverhütungs- und -löschungsstelle bei der Ausübung seiner Tätigkeit an.
„… Obwohl die Junta de Castilla y León eine Zulage für die Verfügbarkeit versprochen hat, wird diese nicht gezahlt, trotz der Schwere und des Risikos der auszuführenden Aufgaben, wie wir überprüfen konnten. Das Schlimmste ist, dass diese Gruppe immer noch nicht offiziell als Waldbrandbekämpfer anerkannt ist, noch wird das Grundstatut des Waldbrandbekämpfers, das auf staatlicher Ebene genehmigt wurde und vor November 2025 erfüllt werden muss, auf sie angewendet. Da die Zeit drängt, zeigt die Junta keine wirkliche Bereitschaft, ihre Strukturen oder Vorschriften an dieses Statut anzupassen, was bedeutet, dass diese Arbeitnehmer weiterhin von den Garantien, die dieser gesetzliche Rahmen vorsieht, ausgeschlossen sind.
Auch wurde die Relación de Puestos de Trabajo (RPT) nicht dahingehend geändert, dass diese Bediensteten eine feste Dienstzeit von 12 Monaten haben, trotz der Versprechungen von Stadträtin Suarez-Quiñones nach den Bränden von 2022, dass alle unständigen Bediensteten „den Beinamen unständig verlieren“ würden. In Wirklichkeit haben sie auch heute noch regelmäßige Arbeitszeiten von 3, 4 oder 6 Monaten pro Jahr…“ span. Kommuniqué der CGT Soria vom 18. August 2025 (maschinenübersetzt)
- Am 20. August rief die Gewerkschaft CGT Soria zu einer Kundgebung anlässlich des Todes von Ignacio, einem Waldbrandbekämpfer, auf – siehe diesen Aufruf und weitere aktuelle Meldungen auf dem Account der CGT auf bsky
- #nosomosnúmeros
- #IncendiosForestalesEspana
Madrid fordert Tragsa auf, bessere Bedingungen für die Waldbrandbekämpfer auszuhandeln
„Die Madrider Regierung macht einen Schritt vorwärts im Konflikt zwischen den Feuerwehrleuten der Forstbrigaden des staatlichen Unternehmens Tragsa um die Verbesserung ihrer Arbeitsbedingungen: Madrid sagt, dass es die von diesen Fachleuten geforderten Verbesserungen unterstützt, die diesen Sommer einen langen Streik in der Region aufrechterhalten haben – in dem sie jetzt einen Waffenstillstand erklärt haben -, aber die Regionalregierung erinnert sie daran, dass sie an eine andere Tür klopfen sollten: die von Tragsa, die die geforderten Verbesserungen aushandeln muss. Der Umweltminister der Region, Carlos Novillo, hat den Präsidenten von Tragsa, Jesús Casas, offiziell für diesen Freitag, den 22. August, vorgeladen, um ihn davon zu überzeugen, dass das staatliche Unternehmen nächste Woche einen Verhandlungstisch einberufen sollte. Die Proteste der Waldbrandbekämpfer, die von Madrid über Tragsa unter Vertrag genommen werden – in der Region gibt es 500 Einsatzkräfte -, beziehen sich wie in vielen anderen Gemeinden auf ihre Gehälter – rund 1.300 Euro im Monat, sagen sie -, aber auch auf andere Faktoren wie ihre knappen materiellen Ressourcen, und dafür machen sie die Gemeinschaft von Madrid verantwortlich. Die Präsidentin der Region, Isabel Díaz Ayuso, kritisierte vor einigen Tagen diesen Streik, der „nur in Madrid durchgeführt wird“ und den sie als „politisch“ bezeichnete. Es gibt jedoch auch offizielle Mitteilungen des regionalen Umweltministeriums, die die Forderungen der Förster unterstützen, sie aber gleichzeitig daran erinnern, dass sie nicht in ihre Zuständigkeit fallen…“ span. Artikel von Sara Medialdea vom 19/08/2025 in abc.es (maschinenübersetzt)
Waldbrände: Staatsterrorismus und mangelndes Management: Kommuniqué der Landeskoordination der Waldbrandbekämpfer der CGT
„Wir von der Landeskoordination der Waldbrandbekämpfer der CGT erheben unsere Stimme im Namen all der Kameraden, die es nicht mehr können.
Jedes Jahr werden wir von Bränden heimgesucht… und dabei geht es nicht nur um den Busch, sondern um Menschenleben, verbrannte Körper, zerstörte Familien, Todesfälle, die hätten vermieden werden können.
Sie bringen uns um. Und niemand übernimmt die Verantwortung (…)
Das Waldbrandgesetz findet keine Anwendung.
Trotz des Gesetzes 17/2015, das uns offiziell als unverzichtbare Fachkräfte im nationalen Katastrophenschutzsystem anerkennt, sind wir nach wie vor prekäres, zeitlich befristetes Leihpersonal, das keine anerkannten Rechte hat. Wir sind weder Beamte noch Festangestellte. Wir haben keine Garantien, keinen beruflichen Status, keine Karrierepläne, keine Stabilität. Wir haben nur das Risiko. Und zwar in zunehmendem Maße.
Wir arbeiten unter unmenschlichen Bedingungen:
– Arbeitszeiten von bis zu 14 Stunden am Stück, ohne Einhaltung von Mindestpausen.
– Lächerliche Gehälter von 1.300 EUR/Monat oder noch weniger.
– Wir werden nicht für die offensichtliche Giftigkeit, Härte und Gefährlichkeit unserer Arbeit anerkannt.
– Keine Fachausbildung, keine technische Umschulung.
– Keine angemessene PSA, keine klaren Sicherheitsprotokolle.
– Keine Zweitbeschäftigung für Kollegen, die sich im Dienst verletzen und als Wegwerfartikel in die Arbeitslosigkeit geschickt werden, wie es bei Mitarbeitern der Fall ist, die aufgrund ihres Alters den jährlichen Gesundheitstest nicht bestehen.
– Ohne ausreichende personelle und technische Ressourcen.
– Unzureichende Verpflegung: in vielen Fällen nur ein Imbiss, um höllische Schichten unter extremen Bedingungen zu überstehen.
Diese Bedingungen sind nicht zufällig. Sie sind das Ergebnis eines Managementmodells, das auf Vernachlässigung, Outsourcing und Sparmaßnahmen beruht.
Feuer kann kein Geschäft sein. (…)
Sie schicken uns in den Tod!!!
Diese Situation ist unhaltbar. Sie ist strukturell bedingt. Sie ist kriminell.
Wir werden ins Feuer geschickt, ohne Schutz, ohne Ressourcen, ohne klare Protokolle. Sie verweigern uns Pausen. Sie erpressen uns mit Vorläufigkeit. Und wenn wir fallen, sind wir nur eine weitere Zahl in einer Statistik, die nichts ändert.
Das ist kein Müßiggang. Es ist Staatsterrorismus. Denn sie wissen, was hier geschieht. Sie wissen, was fehlt. Und sie tun nichts… “ span. Kommuniqué der CGT vom 14. August 2025 (maschinenübersetzt)
CGT prangert die Inkompetenz der Regionalregierung von Kastilien und León bei der Bekämpfung von Waldbränden an.
„Vor dem Zusammentreffen von einer Vielzahl von Bränden mit Index von Schwere 2 (IGR-2), vor allem in den Provinzen León und Zamora, die zur Ausrufung der Operationellen Situation 2 (SIT-2) des Zivilschutzplans für Waldbrände (INFOCAL) geführt haben und bereits mindestens einen Toten und mehrere Verletzte gefordert haben, möchte die CGT die Verantwortung der Junta de Castilla y León und insbesondere des Umweltministers Juan Carlos Suarez-Quiñones für das katastrophale Management der Operation zur Verhütung und Löschung von Waldbränden anprangern.
Das von der Junta de Castilla y León verteidigte Modell, das darauf beruht, den größten Teil der personellen und personellen Ressourcen privaten Unternehmen anzuvertrauen, wobei diesen Unternehmen der Auftrag für eine WESENTLICHE UND ÖFFENTLICHE Dienstleistung erteilt wird, während der öffentliche Teil auf eine immer geringere Beteiligung reduziert wird, und das die Bedeutung der Vorbeugung vergisst, ist in hohem Maße für Brände wie die in Kastilien und León verantwortlich, die sich von einem einfachen Ausbruch zu einem großen Waldbrand (GIF) entwickelt haben.
Nach den verheerenden Bränden im Jahr 2022, vor allem in der Sierra de la Culebra und in Monsagro, verpflichtete sich der Minister zu einer Änderung des Einsatzmodells und versprach, dass das ständige Personal „den Beinamen diskontinuierlich“ verlieren würde, um unter anderem den Schwerpunkt stärker auf die Prävention zu legen.
Drei Jahre später hat kein einziger unbefristet beschäftigter Arbeitnehmer „den Beinamen unbefristet verloren“, da die notwendige Änderung der RPT (Relación de Puestos de Trabajo), die die unbefristete Beschäftigung für 12 Monate widerspiegelt, nicht erfolgt ist. Die öffentlichen Bediensteten des Operativs haben weiterhin feste, diskontinuierliche Verträge mit einer Dauer von 3, 4, 6 oder 9 Monaten pro Jahr, was nicht ausreicht, um die erforderliche Ausbildung zu erhalten und den Rest des Jahres stabil und dauerhaft an Überwachungs- und Präventionsaufgaben teilzunehmen. Die Junta de Castilla y León behält diese Arbeitnehmer 3 Jahre später mit der Ungewissheit, ob sie außerordentliche Aufforderungen zur Verlängerung jeder Arbeitskampagne erhalten werden oder nicht…“ span. Kommuniqué der CGT vom 13. August 2025 (maschinenübersetzt)
Die Gewerkschaft FIRET Bomberos Forestales (leider nur auf Fratzebuch oder X )

Siehe auch:

das Dossier [Kampagne in Spanien] Klimawandel und Hitzestress bei der Arbeit, Selbschutz vor hohen Temperaturen
Siehe zu Feuerwehr und Waldbränden international:

Kurzlink: https://www.labournet.de/?p=230128 nach oben